Должностная Инструкция Специалист По Связям С Общественностью
Валерия Сергиенко, юрист компании 'Аксор' (Acsour), согласна: 'При заключении трудового договора работодателя не должны интересовать пол, раса, цвет кожи, национальность, язык, происхождение, имущественное, семейное, социальное и должностное положение, возраст, место жительства (в т.ч. Наличие или отсутствие регистрации по месту жительства или пребывания), а также другие обстоятельства, не связанные с деловыми качествами'. Эксперт напомнила: ответ на вопрос, что понимается под деловыми качествами работника, был дан Верховным Судом РФ в Постановлении N 2. Это, прежде всего, способности физического лица выполнять определенную трудовую функцию с учетом имеющихся у него профессионально-квалификационных и личностных качеств.
Должностная Инструкция Главного Специалиста Отдела По Связям С Общественностью
Инструкция для должности 'Менеджер (управляющий) по связям с общественностью. Должностная инструкция Специалиста по связям с общественностью. Специалист по связям. Настоящая должностная инструкция. С общественностью. Специалист по связям.
ПРАВИЛО III Касательно обсуждаемых предметов следует отыскивать не то, что думают о них другие или что предполагаем мы. Следует читать книги древних, поскольку огромным благодеянием является то, что мы можем воспользоваться трудами столь многих людей как для того, чтобы узнать о тех вещах, которые уже некогда были удачно открыты, так и для того, чтобы напомнить себе о тех остающихся во всех дисциплинах вещах, которые еще надлежит придумать. Но при всем том есть большая опасность, как бы те пятна заблуждений, которые возникают из-за слишком внимательного чтения этих книг, случайно не пристали к нам, сколь бы мы тому ни противились и сколь бы осмотрительными мы ни были. Сами, но то, что мы можем ясно и очевидно усмотреть или достоверным образом вывести, ибо знание не приобретается иначе. Теперь из всего этого следует заключить не то, что надо изучать лишь арифметику и геометрию, но только то, что ищущие прямой путь к истине не должны заниматься никаким предметом, относительно которого они не могут обладать достоверностью, равной достоверности арифметических и геометрических доказательств.
Что Такое Пиар
'Также работодатель имеет право предъявлять иные требования, связанные со спецификой работы, например навыки использования специальных компьютерных программ', - отмечает г-жа Сергиенко. В связи с вышеизложенным она рекомендует работодателям привести в порядок локальные нормативные акты и подробно составить должностные инструкции. Это позволит в случае возникновения спорной ситуации дать подробный и обоснованный ответ относительно причины отказа соискателю. Документ доступен: в коммерческой версии КонсультантПлюс Формы документов: Должностная инструкция специалиста по связям с общественностью.